3月29日下午，公司舉行后備人才培訓(xùn)開班儀式，副總經(jīng)理劉洋、童欽出席開班儀式并致辭。
童欽表示，組織后備人才培養(yǎng)是公司人力資源建設(shè)的重要舉措，后備人才不僅是公司發(fā)展的“源頭活水”，更是支撐公司前行的堅(jiān)實(shí)力量。她要求大家一要提升思想認(rèn)識，二要端正學(xué)習(xí)態(tài)度，三要堅(jiān)持學(xué)以致用，以更加飽滿的熱情面對學(xué)習(xí)和工作。
劉洋介紹了公司發(fā)展歷程，他提出，2021年是公司強(qiáng)基固本、尋求突破的重要一年，員工要在技術(shù)上深耕創(chuàng)新，在市場上開疆?dāng)U土，在工作崗位上獨(dú)樹一幟。希望大家可以借助此次培訓(xùn)，在學(xué)思踐悟中有所得、有成長，不斷提升自身的綜合素質(zhì)和公司的整體實(shí)力。會議宣讀了培訓(xùn)安排和相關(guān)紀(jì)律要求。
在隨后進(jìn)行的企業(yè)文化交流會上，大家圍繞“務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、共享、感恩”的核心價值觀，結(jié)合自身工作經(jīng)歷和感悟，踴躍發(fā)言。企業(yè)價值觀和公司及員工的發(fā)展息息相關(guān)。當(dāng)下，大家在崗位上應(yīng)當(dāng)踏實(shí)行事，在工作上要整合創(chuàng)新，把崗位當(dāng)成施展才干的舞臺，與公司同心同德、同向而行，在急難險重任務(wù)中勇挑重?fù)?dān)、在真抓實(shí)干中共享企業(yè)發(fā)展成果，以正心努力，換來體面生活。
公司第一批后備人才隊(duì)伍共計14人，經(jīng)過自主報名、素質(zhì)測評、綜合筆試和面試等程序選拔而來。本次培訓(xùn)將采取集中講授為主，實(shí)踐學(xué)習(xí)和互動交流為輔的培訓(xùn)方式，以命題貫穿始終，確保學(xué)員學(xué)深學(xué)透，真正把所學(xué)知識運(yùn)用到公司發(fā)展中來。
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