為檢驗新員工試用期工作成果,更好地了解新員工工作狀態(tài),進一步優(yōu)化后續(xù)培養(yǎng)方案,7月28日下午,公司召開2022年第3次員工轉(zhuǎn)正述評會??偨?jīng)理劉洋及各部門員工代表參加會議。
會上,新員工們依次匯報試用期工作情況,交流心得體會,提出下一步工作方向和計劃。根據(jù)防疫要求,部分員工通過遠程視頻的方式參加述評。隨后,部門主管和總經(jīng)理分別就述評匯報內(nèi)容進行點評,提出改進建議與期望。
劉洋對新員工入職后的工作表現(xiàn)給予肯定。他強調(diào),新員工要時刻保持謙虛謹慎的態(tài)度,不斷“找差距、補短板、強弱項”,努力提升個人業(yè)務(wù)能力;工作中要多總結(jié)、多反思,查找自身不足,制定清晰的工作規(guī)劃;他希望,廣大員工要以公司戰(zhàn)略和組織目標為指引,步調(diào)統(tǒng)一,團結(jié)奮進,共同為公司穩(wěn)步向好發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻。